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    陜鋼漢鋼:把質量控制當成一種承諾來踐行

    2020-09-17 15:53:00

      鋼水質量就是自己的技能水平,也是公司的名片,企業要實現由大向強的嬗變,咱們就要練出能與先進鋼廠相媲美的質量?!边@是陜鋼集團漢鋼公司煉鋼廠2#爐甲班爐長吳亮時常掛在嘴邊的一句話,截至八月底,吳亮班組的已經保持了七個月100%的鋼水合格率。在他看來,保證鋼水合格率不是嘴上說說那么回事,必須在心中立個目標牌并朝著這個方向不斷前進,這不僅是對企業利益負責,更是作為一名合格的煉鋼工人所應承擔的責任。

      把控操作細節,增強質量控制“硬”實力

      “其實只要按照分廠的工藝技術規定和操作步驟來做,認真落實每一個環節的細節控制,堅決不違反操作規定,就能保證冶煉出合格的鋼水。”吳亮每天接班前都會對上一班的鐵水成分、原輔料加入量、設備運行情況等進行了解,問清上一班的過程異??刂萍疤幚泶胧┑龋⒃诎嗲皶蠈α私獾降男畔⑦M行告知,叮嚀班組成員相關注意事項,明確應對措施。班中他會根據鋼種、爐型、出鋼口套轉的具體運行情況調整造渣溶劑的加入量,結合成品樣的數據分析來確保一倒出鋼的成分底線。生產中他認真跟蹤冶煉過程,每一爐鋼都要確認好原輔料裝入量、終點碳控制等情況,關注鋼水出鋼及下渣情況,精確掌握每爐鋼的成分變動,提高匹配合金時的精確性,防止偏析等質量波動。

      每天的班前宣誓時,吳亮都會把“保質量、保安全、保藍天”重重的從內心深處吐出來,他說這就是一個班最開始的承諾,要完成這個承諾必須在“扎實”二字上做足功夫。在日常工作中,吳亮會認真把好過程加料關,加強合金、石灰等原輔料的使用跟蹤,有針對性地抓好分析,制訂出了一套系統的操作方法。他先后與車間管理人員、各班組爐長在過程噴濺、終點碳把握、氧壓控制等方面進行了全面學習討論,保證了鋼水質量控制水平。

      提升操作技能,激發質量提升“軟”實力

      2011年進廠以來,吳亮在轉爐車間先后干過了爐前工、合金工、搖爐工,最后晉升為爐長,雖然每個崗位的工作內容不同,但是他對工作的嚴苛態度自始至終都沒有改變。他深知操作技藝對生產指標的影響,尤其是爐長的操作更與鋼水成分的最終確定密不可分。操作過程中吳亮會根據冶煉的鋼種精心操作,認真控制每一個過程環節,確保倒爐溫度、成分雙命中。針對過程中出現的異常爐次,他會結合以往的工作經驗妥當處置,杜絕盲目出鋼。每到月底,他就對車間所有下線、廢品爐次進行整合統計,參考各項數據總結分析原因,制作成課件向班組員工進行講解,杜絕類似現象在自己班組發生,保證鋼水合格率。他還要求班組員工要認真踐行SOP標準化操作規程,認真吃透每一項作業流程,嚴格對照標準要求落實好物料添加、槍位控制等環節,有效保證了班組整體指標水平的穩定提升。尤其是參加陜鋼集團專業技術人才能力提升培訓班之后,老師講授的煉鋼技術對他的啟發很大,讓他在操作上有了質的飛躍。

      對吳亮和他的班組來說,未來不可知的現象還很多,他們對煉鋼技術的掌握還不夠,后面的路還需繼續努力,才能代表公司響亮的打響“禹龍”品牌。(楊蕊 王斌)

    來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

    編輯:網站實習3

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