7月份，方大特鋼員工實施小改小革240項，投入小改小革資金52.91萬元，產生經濟效益86.46萬元。 較今年上半年平均每月實施小改小革189項，數(shù)量增長27%，員工參與小改小革活動的積極性高漲。
方大特鋼根據上級建議，廣泛做好小改小革宣傳動員工作，利用烽火臺、員工論壇、企業(yè)微信、宣傳櫥窗、內部資料等，刊發(fā)小改小革倡議書；黨群工作人員在基層走訪交流時，進行小改小革活動宣講；在內部資料《方大特鋼》設置“小改革 大收益”專欄，并積極向《方大文化》報及媒體投稿，對小改小革成果及活動中涌現(xiàn)出的先進人物進行宣傳報道。
同時，將每季度開展一次小改小革成果評選，改為每月一次，及時對優(yōu)秀成果予以獎勵；加大獎勵分配的監(jiān)督檢查力度，確保獎勵分配公平公正；著手對小改小革活動管理辦法進行修訂、完善，通過制度充分調動員工開展小改小革活動的積極性、創(chuàng)造性。（羅霞）
