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    聚焦發力 降本增效再創佳績

    2020-02-25 11:29:00

       “2020年是煉鋼廠思想轉變年和提質增效年。”這是陜鋼集團漢鋼公司煉鋼廠在陜煤集團“兩會”、陜鋼集團及公司“三會”召開后提出的中心思想。圍繞這個中心思想,煉鋼廠全員主動出擊,通過融合、創新、優化,降低工序生產成本,聚焦發力,為公司降本增效工作貢獻煉鋼力量。 

      提前謀劃、廣泛宣傳,形成合力 

      2019年年末,煉鋼廠不等不靠,在公司提出降本目標后,從內部深挖內潛,制定了“氧槍改造”“合金烘烤”“合金優化”等八個降本增效項目。通過職代會、班前會、周例會、安全活動等途徑廣泛宣傳、動員,讓全體員工投入到降本增效工作中,形成降低成本的巨大合力。 

      自主管理、全員參與,激發動力 

      年初,煉鋼廠在2019年自主管理的基礎上繼續改革、完善,從擴大自主管理員工參與覆蓋率、提升自主管理申報項目質量、加大自主管理項目的考核力度、對創效顯著的設立“光榮榜”等方面入手,出臺了《煉鋼廠自主管理運行辦法》,前兩個月共計申報自主管理124項,通過評審72項,激發了內生動力。 

      疫情防控、成本創新,加強管控 

      2020年,新型冠狀病毒肺炎疫情防控任務艱巨,為了配合疫情防控,同時使得成本管控有效、持續進行,煉鋼廠適時建立起車間日成本核算體系,各車間通過微信發布日成本核算,對各項成本控制點進行跟蹤,對異常數據及時進行處置,分析異常原因,并制定有針對性的措施,使得在疫情防控的環境下提升成本管控力。 

      瞄準目標、研究細化,竭盡全力 

      2月底,針對公司發布的2020年降本增效項目,煉鋼廠瞄準目標,對涉及的6個項目進行研究細化分解,共制定了33項有針對性的措施,同時對每個項目制定了由分廠主管領導牽頭的項目責任人,由職能科室科長主抓的第一責任人,將責任落到實處,竭盡全力確保降本增效目標順利完成。(黎鵬) 

    來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

    編輯:網站實習3

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