• <fieldset id="a0qyg"><input id="a0qyg"></input></fieldset>
    <strike id="a0qyg"><input id="a0qyg"></input></strike>
  • <ul id="a0qyg"></ul>
  • 首頁>企業頻道>黨建工會

    看張宣科技如何弘揚“馬萬水精神”

    2022-07-27 08:44:00

      本報通訊員 梁夢穎
      在河鋼集團張宣科技發展中孕育形成的“馬萬水精神”,實質就是勞模精神、勞動精神和工匠精神的融合。在新時代,如何深刻理解“馬萬水精神”的真正內涵,成為關乎張宣科技轉型升級、高質量發展的重點課題。
      在思想引領上下功夫。傳承弘揚新時代“馬萬水精神”,就要營造濃厚的企業文化氛圍,將“馬萬水精神”融入企業文化建設中,助推高技能人才隊伍建設。張宣科技在開展思想政治工作的過程中,利用電視、報紙、微信公眾號等平臺,營造歌頌勞模精神、勞動精神和工匠精神的濃厚氛圍;通過宣傳、學習、傳承、發揚、再宣傳,形成“閉環”,有效地在企業員工中根植“馬萬水精神”、弘揚“馬萬水精神”;開展教育活動、組織故事宣講、參觀紀念館……通過一系列活動,傳播了“馬萬水精神”,讓職工受到直接、生動的教育,推動企業高質量發展。
      注重相關政策完善。張宣科技建立健全有關激勵措施,及時對在產品攻關、技術革新、發明創造等方面取得優異成績并給企業帶來效益的職工進行表彰,將企業職工的“勞模事跡”“工匠事跡”納入日常職工考評體系,同時將個人工資福利待遇、企業勞模評選等激勵措施進行規范化和制度化。張宣科技出臺多項舉措,關心管理技術人才及為企業做出突出貢獻的勞動模范等各類群體,在全體職工中開展關懷行動,全力提升職工的幸福感、安全感;定期到勞動模范家中看望慰問,為他們送去企業的關懷和溫暖,對他們多年來在崗位上刻苦鉆研業務、潛心研究技術、破解產線難題、培養優秀人才的做法表示高度贊揚,并鼓勵他們在公司轉型升級和高質量發展的關鍵時期,繼續弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神。
      培養職工創新意識和創新能力。張宣科技鼓勵創新工作室成員發揚“馬萬水精神”,積極開展技術創新、技術攻關,充分發揮好“傳幫帶”作用,激發職工積極性和創造性,把工作室打造成為解決生產難點的攻關隊、創新思維技術改造的試驗臺、創新性人才培養的助推器。張宣科技牢固樹立人才是第一資源的理念,大力實施“人才強企”戰略,建設公司級及以上職工創新工作室、技能大師工作室,全面構建職工學習趕超、素質提升的平臺和機制。具有愛崗敬業、甘于奉獻的勞模精神和精益求精、求實創新的工匠精神的一線職工,才是支撐企業轉型升級、高質量發展的基石。大力弘揚“馬萬水精神”、勞模精神和工匠精神,是推動鋼鐵企業向材料、制造向服務轉變的重要動力,是打造轉型升級典范、實現高質量發展的破題之要。張宣科技員工將不斷涵養奮進定力、激發建功動力,全面賦能綠色低碳轉型,不斷開創轉型升級、高質量發展的光明前景。
      《中國冶金報》(2022年07月27日 04版四版)

     

    來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

    編輯:宋玉錚

    版權說明

    【1】 凡本網注明"來源:中國冶金報—中國鋼鐵新聞網"的所有作品,版權均屬于中國鋼鐵新聞網。媒體轉載、摘編本網所刊 作品時,需經書面授權。轉載時需注明來源于《中國冶金報—中國鋼鐵新聞網》及作者姓名。違反上述聲明者,本網將追究其相關法律責任。
    【2】 凡本網注明"來源:XXX(非中國鋼鐵新聞網)"的作品,均轉載自其它媒體,轉載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網 贊同其觀點,不構成投資建議。
    【3】 如果您對新聞發表評論,請遵守國家相關法律、法規,尊重網上道德,并承擔一切因您的行為而直接或間接引起的法律 責任。
    【4】 如因作品內容、版權和其它問題需要同本網聯系的。電話:010—010-64411649
    品牌聯盟
    • 燃燒裝置2.gif
    • 湖南華菱集團.jpg
    • 山東鋼鐵集團.jpg
    • 1_看圖王.png
    • W020190430461031429831.jpg
    • 首鋼.jpg
    • 冶金工業規劃研究院logo1.jpg
    • W020130618825601874406.jpg
    • W020130618825602778336.jpg
    • W020130618825603702632.jpg
    • W020130618825617201098.jpg
    • W020130618825606679805.jpg
    • W020130618825607505186.jpg
    • brand04.png
    • brand06.png
    • brand05.png
    • brand03.png
    • brand02.png
    • brand01.png
      read_image.gif

      地址:北京市朝陽區安貞里三區26樓 郵編:100029 電話:(010)64442120/(010)64442123 傳真:(010)64411645 電子郵箱:csteelnews@126.com

      中國冶金報/中國鋼鐵新聞網法律顧問:大成律師事務所 楊貴生律師 電話:010-58137252 13501065895 Email:guisheng.yang@dentons.cn

      中國鋼鐵新聞網版權所有,未經書面授權禁止使用 京ICP備07016269號 京公網安備11010502033228

      主站蜘蛛池模板: 国产亚洲精品a在线观看| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| 办公室久久精品| 一夲道无码人妻精品一区二区| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 亚洲一区二区三区国产精品| 久久精品国产亚洲沈樵| 欧美午夜精品久久久久免费视| 国产亚洲精品线观看动态图| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 香港三级精品三级在线专区 | 久久精品成人| 久久精品嫩草影院| 国内精品久久人妻互换| 亚洲国产精品日韩| 精品久久久无码中文字幕天天| 四虎永久在线精品884aa下载| 99久久国产热无码精品免费| 久久国产热精品波多野结衣AV| 香蕉依依精品视频在线播放| 精品日本一区二区三区在线观看| 91精品国产91久久久久久| 国产第一福利精品导航| 精品无人区一区二区三区| 亚洲中文久久精品无码ww16| 污污网站国产精品白丝袜| 精品国产亚洲一区二区在线观看 | 亚洲精品老司机在线观看| 精品久久久久久无码中文字幕 | 无码人妻丰满熟妇精品区| 日批日出水久久亚洲精品tv| 国产在线观看一区精品| 成人精品一区二区三区免费看 | 久久综合精品国产二区无码| 在线亚洲精品自拍| 天天爽夜夜爽8888视频精品| 人妻少妇看A偷人无码精品视频| 欧美日韩精品一区二区视频 | 亚洲国产成人久久精品影视| 精品亚洲一区二区| 精品国产福利第一区二区三区|